24 Eylül 2009 Perşembe

Tayland 'da iş kurmak

Tayland 'da Temel İş Organizasyonu

Tayland iş yapmak istediğinizde iş organizasyonunun birçok türü vardır. Ancak, ve en uygun temel aşağıdaki şekildedir:

1. Tayland 'da Şahıs firması:

Şahıs firması unincorporated bir iş bir kişiye aittir. Tüm sahibi varlıklarının, hem iş hem de kişisel, bağlanma veya diğer yasal işlem hangi iş ile ilgili getirmiş olabilir tabidir.

2. Ortaklık:

Tayland yasalarına göre, ortaklık üç farklı türleri vardır. Bunlar (1) kayıt dışı sıradan ortaklık, (2) kayıtlı sıradan ortaklık, ve (3) sınırlı ortaklık. Ortak girişim veya konsorsiyum kayıtlı olmayan sıradan ortaklık türü olarak değil ama sayılır farklı Gelir Kanunu uyarınca tedavi edilebilir.

(A) Kayıtsız Adi Ortaklığı

Tescilli olmayan sıradan bir ortaklık olan tüm ortakları, sınırı olmadan, ortaklaşa tüm yükümlülükleri ve ortaklığın borçları için sorumludur. Şirket bir tüzel varlık olan para formunda, özellikleri veya hizmetleri bir katkı yapmak gerekir her ortak, ayrı olarak kabul edilemez.

(B) Kayıtlı Adi Ortaklığı

Eğer sıradan bir ortaklık kayıtlı olduğu, kimin böylece şu avantajları artışları her ortak, ayrı bir tüzel varlık olur:

Önce alacaklılar ortaklarının borç ödeme talep edebilirsiniz incelenmesi için (1) ortaklığın varlıkları var. Bu, her bir ortak doğrudan borç ortaklık tarafından normalde sorumlu bir kayıt dışı sıradan ortaklık, benzemez.
(Borçları normalde bir ortağın 2) sorumluluğu iki yıl onun bir üyesi olmaktan tarihinden itibaren sınırlıdır.

(A) Limited Ortaklık

(1) sınırlı ortaklık ortağı iki tür oluşur:
(a) olan sorumluluk o ortaklık hangi katkıda bulunmuştur belirli miktarda ve sınırlı
tüm borçlar ortaklık tarafından normalde (b) bir olan sınırsız sorumluluk.
(2) Sınırlı ortaklık ve kayıtlı olmalıdır ayrı bir varlık olarak kabul edilir.
(3) Bu sadece sınırsız sorumluluğu olan bir ortak tarafından yönetilmelidir.
(4) ortaklığın işletme Eğer kimin sorumluluğu sınırlı bir ortak tarafından yönetilen limitsiz tüm borçlar ortaklık tarafından maruz kalınan sorumlu, bu ortak olacaktır.
(5) Ortaklar limited ile ortaklık olarak aynı nitelikteki iş için taşıma ve diğer ortakların izni olmadan, hisseleri transfer ücretsiz hakkına sahiptirler.
Sürece ortaklık eriyene (6) ortaklık Alacaklılar sınırlı sorumlu ortaklar ile dava hakkına sahip değildir. Bu durumda bile, alacaklı sadece aşağıdaki miktarlarda talep edebilirsiniz:
(i) teslim edilmemiş katkısı bir parçası
(ii) çekilip çekilmediğini katkı parçası
(iii) divined veya faiz kötü niyet veya kanuna aykırı aldı.
(7) Yeni ortaklarının ortaklık içine tüm diğer ortakların onayı olmadan tanıttı olamaz. Yeni bir ortak herhangi bir ortaklığın borçları için onun bir ortağı olma zaman sorumludur. Benzer şekilde, eski bir ortak borçlarının ortaklık tarafından ortak olarak onun hakkı fesih kadar normalde sorumludur.

Sıradan bir ortaklık çözünmüş verilir:

(i) ortaklık sözleşme koşulları için sağlar.
(ii) zaman ortaklık açısından descried kesin bir süresi vardır.
(iii) ortaklığı olan tamamlanmıştır tek bir girişim için kuruldu.
(iv) Herhangi bir ortak diğerleri nedeniyle haber verir
(v) ölüm, iflas veya bir ortağın iş göremezlik üzerine.
(Iv) ve (v) Yukarıda, ortaklık halinde kalan ortakların çekilmesi ortağın hisselerini satın varolmaya devam edebilirsiniz.

Nasıl kar ve ortaklık kayıp ortaklık ortaklar arasında yapılmalıdır ayrılabilir üzeresiniz üzerine bir anlaşma. Olay böyle bir anlaşma, her ortağın payı kar ve zarar uygun olarak yaptığı katkının oranı ile hesaplanır yapılmışsa olarak.

Ortak da bir anlaşma olan ortaklığın iş başardı olmalıdır şekilde ilgili olun. Böyle bir anlaşmanın olmaması halinde, ortaklığın iş her kim ortaklaşa iş normal seyrinde herhangi bir diğer ortak eylemlerinden sorumlu olan ortakları tarafından yönetilebilir. Ilişkileri yönetmek ortakları ve diğer ortaklar arasında Kurumu'nun yasalarına tabidir.

Sürece rıza diğer ortaklar tarafından verilir, her bir ortak bir ortaklık olarak aynı nitelikteki herhangi bir rekabet sürdürmektedir yasaktır. Bu oluşursa, diğer ortaklar herhangi bir kar yapılan geri talep ve herhangi bir yaralanma / veya tazminat dolayısıyla ortaklık uğradığı hak kazanırlar.

Eğer ortaklık çözünmüş ise, tasfiye yer alır sürece;

(mülkiyet ayar a) başka bir yöntem ortakları tarafından, mutabık olmuştur
(b) ortaklık iflas mahkemelerine olduğunu.

Bir ortaklık Tasfiyesi göre aşağıdaki yordamı ile yapılması gerekir:

(i) üçüncü tarafa borç Geri Ödeme.
(ii) ilerlemeler ve giderler ortaklık iş yönetmek ortaklara tahakkuk ödenmesi.
(iii) her bir ortağın katkısı Return of.
(iv) Bölümü ortaklar arasında kalan denge, kar gibi.

3. Limited Şirketi:

Tayland yasalarının altında, limited şirket, özel şirket ve kamu şirketi iki türü vardır. Özel şirket sadece değinilecektir bu kısaca.

Limited şirket bir sermaye eşit pay ayrılmıştır ile kurulan bir şirkettir. Limited şirket şeklinde iş yapma avantajı insanların büyük ölçekli ticari faaliyetleri kendi sorumluluğu ile katılabilir hisse onlar tarafından tutulan miktar ödenmemiş sınırlı ediliyor.

Sınırlı bir özel şirket kurma prosedürü aşağıdaki gibidir:

(1) şirket rehberleri derneği bir mutabakat dosya gerekir. Dernek mutabakat aşağıdaki bilgileri içerir:
- Tam adı ve şirket amaçlanan yer,
- Şirketin hedefleri,
- Şirketin merkez ofisi ile amaçlanan konumu,
- Hissedar's limited bir beyan,
- Sermayenin miktarı ve her payının değeri,
- Isim, adres, meslek, ve her rehberleri ile imza birlikte hisse her abone sayısı ile.
Şirket tescil sorumlu (2) resmi dernek olup olmadığını belirlemek için mutabakat, özellikle şirket hedefleri, eleştiri (a) kanun veya karşı (b) kamu ahlakına zarar. Bir kez tatmin, kayıt verilir.
(3) kayıt olduktan sonra şirket rehberleri tüm hisseleri abone olması için çalışacağız. Bir özel şirket hisselerinin abone olmak için kamu davet etmesine izin değildir.
(4) sonra tüm hisseleri, şirket rehberleri hemen abone genel bir toplantı aramak gerekir abone olmuştur. Bu toplantıda da araması gerekir yasal toplantı, geçerli:
(şirket düzenine a) kabul edilmesi,
herhangi bir işlem veya giderleri firma rehberleri tarafından şirketin oluşumu sırasında yapılan (b) düzeltme,
(c) belirlenmesi ve Organizatörler için ödenecek miktar sabitleme,
(d) varsa, hisse senedi sayısı sabitleme
(e) ve hisse senedi sıradan tamamen veya kısmen fayda yerine ödenmiş olarak tahsis edilecek ve de onlar gibi ödenmiş sayılır miktarda ve belirleme sayısı sabitleme
yöneticileri ve denetçileri ve ilgili güç kurulması (f) randevu.
(5) yasal toplantısından sonra, rehberleri yöneticilerine üzerinden iş el eder.
(6) yöneticileri karşılığı olmayan az yirmi-beş bir miktarda par değeri önlemek her payı ödemek rehberleri ve aboneler neden olacaktır.
(7) zaman, yukarıda belirtilen miktar, ödenmiş ve yasal toplantının üç ay içinde, yönetim şirketin kaydı için başvurmaları gerekmektedir.

Şirket Yönetmeliği:
Hissedarlar normalde şirket kayıtları kabul edecek. Bu kurallara kaydedilir. Onlar yasa şirketin iş hükümet olarak sayılır ve hissedarların onayını gerektiren şirketin kararları ile yönetmen, hissedarlar ve yabancılar göre bağlayıcı.

Şirket yönetimi Business:
Şirketin iş olarak hissedarlar toplantısında tayin şirketin yöneticileri tarafından yönetilen olmaktır. Yönetim ilk grup toplantısında yasal ve bundan sonra olağan toplantılarında atanır. Yöneticileri uygun düzenlemeler hissedarların ilk genel toplantısında geçti ile şirketin iş yönetmek zorunda. Düzenlemeler genellikle lar) yabancılar ile işlem yapmak için hangi yönetmen (belirleyecektir. Eğer diğer şirket yöneticileri ile bir ajans ilişki Ancak, onlar yabancıların hangi bağlama şirket işlemleri yapabilir. Bu durumda, bu yönetmenlerin de şirket ve hissedarlara sorumlu olacaktır.

Her ne kadar yönetmenler yetki şirket adına yasal iş her türlü kuralları gereken, var oldukları hissedar's toplantısında hissedarların onayını almak zorundadır bazı şeyler vardır. Bunlar:
Yönetim (1) randevu ve kaldırma (ler),
(2) denetçi atanması (ler),
(3) beyan temettü dağıtımı ile ilgili,
(4) işletme sermayesi içeren yürütürken, tamamen veya kısmen herhangi bir biçimde fayda başka ödenmiş,
(5) şirketin dağılmasına,
(6) diğer şirket (ler) ile birleşmesi,
(7) diğer hususlar Şirket düzenlemeler kaydedilir.

4. Ortak Girişimi:

Bir sözleşme maliye bakanlığı ortak girişim veya konsorsiyum dışında Medeni ve Ticaret Kanunu altında benzersiz bir tüzel kişi olarak, belki ortaklık biçimi olarak, ama tanınmıyor organizasyonun bu formları Gelirleri Kanunu uyarınca yansıtılmaktadır.

5. Yabancı Şirket Şube:

Amacıyla Türkiye iş yapmak için yabancı şirket için şube Kayıt için özel bir zorunluluktur. Ancak, çoğu işletme bir veya daha fazla kanun veya bir kayıt gerektiren yönetmelikler kapsamında, önce veya sonra faaliyetlerine başlaması ve yabancı iş genel olarak uygulanabilir prosedürleri takip etmelidir fall.
yangın kasası
6. Temsilcilik Ofisi:

Başbakanlık bir düzenleme olarak, özel usuller vardı ki Tayland şubeleri kurmak isteyen şirketler için sınırlı olmayan "girme-ticaret" faaliyeti kurar. Bu işlemler ama bazı durumlarda yararlı olabilir isteğe bağlıdır. Eğer yabancı bir şirketin ticari faaliyetleri Tayland ürünler için arama sınırlıdır şirketin diğer organlara veya ihraç için kalite kontrol çalışmaları bu satın alma ile ilgili yapmak veya pazar araştırma çalışmalarını yaparlar için, bu temsilci olarak kayıt önerilir office. Eğer bir şirket bu temsilcilik, hızlandırılmış ve wok izin kadar şube çalışmak için iki yabancılara vize kabul kullanılabilir.

2 yorum:

  1. teşekürler bilgileriniz den dolayı.
    ben taylanda bir lokanta açmak istiyorum.
    neler yapalyım tayland iş kanunu gerieği.
    tek başıma açabiliyormuyum.

    YanıtlaSil
  2. Bu genel halk için bir duyuru, ilgileniyoruz
    Böbrekleri satın almak ve farklı böbrek bağışçılarıyla birlikte çalışabilmek
    Hastalarımız, böbrek satmakla ilgileniyorsanız, lütfen bizimle iletişime geçin.
    hastamıza böbrek bağışında bulunup bulunmadığınızı onaylayabiliriz ve
    her bağışçıyı büyük ödüller bekliyor.
    E-postamızda bize ulaşın: jupitermedicalcentreinc@gmail.com
    veya whatsapp konusunda bizimle iletişime geçin:
    +1(515)293-5520

    YanıtlaSil